Dans cet espace vous pourrez facilement retrouver et gérer tous vos documents administratifs : CV, certificats de travail, attestations…
et bien plus encore !
En CDI Intérimaire, vous avez des périodes de travail effectif pendant lesquelles vous êtes en mission dans une ou plusieurs entreprises et des périodes sans exécution de missions appelées par simplicité “période d’intermission”.
En période d’intermission, vous bénéficiez d’une rémunération garantie, car vous êtes en CDI-I.
Sécurité professionnelle
Vous serez amené à travailler avec les principaux acteurs du marché de l’emploi, vous serez l’ambassadeur prioritaire
pour toutes nos missions.
Un revenu minimum
mensuel garanti
Une rémunération garantie même en temps d’intermission.
Diversité des missions
Acquérir plusieurs expériences et savoirs qui vous permettront de monter en compétence. Nous nous chargeons de vous trouver les missions qui vous correspondent.
Tous les avantages du CDI-I
5 semaines de congés payés où nous porterons une attention particulière à respecter votre équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle, maintien de l’ensemble des cotisations pendant l’intermission.
1 seule période d’essai
Une période d’essai uniquement au démarrage de votre contrat.
Des missions plus longues
Pas de délai de carence entre deux missions et possibilité de rester 36 mois chez un client sans arrêt.
Tremplin vers l’emploi durable
Dans 70% des cas, un CDI-I se transforme en CDI dans une entreprise cliente de votre agence de travail temporaire.
Accompagnement personnalisé
Suivi des compétences, entretiens professionnels, accès à la formation professionnelle pour votre évolution
de carrière.